Responsable en gestion d'unité de production et innovation industrielle

Inactive
RNCP6077Niveau NIV6Enregistrement sur demande
Informations clés

Enregistrement

Date de décision d'enregistrement : Non spécifié
Date de fin d'enregistrement : 27 août 2013

Publication JO

27 août 2008

Accessibilité

Nouvelle-Calédonie
Polynésie Française

Historique de certification

Certification antérieure :RNCP4492
Remplacée par :RNCP17221
Voies d'accès
Formation initiale
Apprentissage
Formation continue
Contrat de pro.
Candidature libre
VAE
Codes et références

Codes NSF

220pSpécialités pluritechnologiques des transformations (organisation, gestion)

Codes ROME

I1102Management et ingénierie de maintenance industrielleH1401Management et ingénierie gestion industrielle et logistiqueH2502Management et ingénierie de productionH1402Management et ingénierie méthodes et industrialisationH1206Management et ingénierie études, recherche et développement industriel
Description de la certification

Activités visées

Le Responsable en Gestion d'Unité de Production et Innovation Industrielle définit et effectue les travaux de conception, de développement des nouveaux produits et des nouveaux procédés ainsi que les études d'amélioration des produits et procédés existants. Dans le cadre de ses activités, il anime et dirige des équipes de production et gère son budget. Il est également amené à intervenir sur tout problème d'organisation générale (amélioration, innovation). Il est capable d’accompagner les processus de changement, en anticipant leurs conséquences sur les aspects humains, technologiques, financiers, informatiques, de sécurité... Il assure à la fois une fonction d’intermédiaire entre la direction de l’entreprise et les équipes de production, méthodes, maintenance, et  de communicateur vertical dans l’entreprise et d’animateur-entraineur d’équipes ; Il travaille en collaboration avec tous les services ou départements assurant l’activité de l’entreprise. Ses activités sont les suivantes: -     Collaborer à la définition des objectifs et d’affectation des ressources, avec les dirigeants de l’entreprise -     Animer, encadrer et former les équipes d’opérateurs, techniciens et ouvriers de production, méthodes, et de maintenance -     Gérer les moyens techniques et humains concourant à la compétitivité de l’entreprise -     Gérer les matières premières, les en-cours, organiser, prévoir, coordonner la production -     Contrôler le produit, les process, diagnostiquer les non-conformités, les causes de défaillance -     Assurer ou faire assurer la maintenance des machines et outillages -     Assurer la sécurité des personnels et installations, et veiller à l’application des consignes de santé, de sécurité au travail et au respect de l’environnement -     Définir les méthodes de contrôle pour garantir la qualité du produit, optimiser les process et équipements de production -     Conduire une démarche de changement (5S, TMP, SMED, 6 o, …) -     Optimiser les coûts directs, imputables à son activité et gérer son budget Le cas échéant, négocier avec des tiers (clients, fournisseurs, sous ou cotraitants, autres partenaires)

Capacités attestées

A - Piloter et améliorer l'action de production/ le projet industriel : - Préparer l’action de production / le projet industriel - Réaliser et suivre l’action de production / le projet  industriel  - Contrôler / Evaluer l’action de production /Piloter le projet industriel   - Veiller à la prévention et à la gestion des risques industriels (QSE)                                        -Conduire une démarche de changement (Innovation et/ou amélioration continue)   B - Manager les équipes industrielles : - Constituer des équipes - Coordonner et animer l’action des équipes - Evaluer les performances des équipes & Gérer les compétences   C - Contribuer à la gestion financière et au développement des activités ou projets industriels : - Elaborer et exploiter un budget - Gérer les aspects comptables et financiers de son activité - Contribuer à la mise en œuvre de la politique commerciale et/ou d’innovation de l’entreprise

Secteurs d'activité

Tous secteurs de l’industrie (métallurgie, plasturgie, chimie, agro-alimentaire, textile, mécanique, automobile, bois…)

Types d'emplois accessibles

- Responsable gestion de la production  - Responsable de projet / Chef de projets  en innovations technologiques  - Cadre technique de la production - Responsable en organisation - Responsable Méthodes - Cadre technique de contrôle qualité   Par effet de proximité: - Cadre technique d'entretien, maintenance, travaux - Chef de projet ingénierie - Responsable de service logistique industrielle

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Réglementations d'activités

A compléter (Reprise)

Prérequis

Prérequis à l'entrée en formation

A compléter (Reprise)

Textes réglementaires

Décret de création

Arrêté du 16 février 2006 publié au Journal Officiel du 5 mars 2006 portant enregistrement au répertoire national des certifications professionnelles. Enregistrement pour cinq ans, au niveau II, sous l'intitulé Responsable en unité de production pour la CCI de Châlons en Champagne, Vitry le François, Sainte-Ménéhould avec effet au 5 mars 2006, jusqu'au 5 mars 2011.

Autres décrets

Arrêté du 16 février 2006 publié au Journal Officiel du 5 mars 2006 portant enregistrement au répertoire national des certifications professionnelles. Enregistrement pour cinq ans, au niveau II, sous l'intitulé Responsable en unité de production pour la CCI de Châlons en Champagne, Vitry le François, Sainte-Ménéhould avec effet au 5 mars 2006, jusqu'au 5 mars 2011.